*안녕하세요 NCS 직업기초능력평가에 대해 알아보겠습니다.
1. NCS Test 직업기초능력평가
1) 종목소개
공공기관 채용 필기시험인 NCS직업기초능력평가를 사전에 실시하여 자신의 능력수준과 적합한 분야 직무 기관을 파악하고 부족한 부분을 위한 시험입니다.
2) 자격형태
대한상공회의소가 시행하는 채용필기시험 모의테스트 입니다.
3) 응시대상: 자격제한 없음
공공기관 취업준비생 및 대학 재학생에 추천 합니다.
4) 시험과목
5) 시행방법
PC, 노트북 기반 온라인 검사(모바일은 안됨)
6) 결과제공
- 전체 응시자에서의 영역별 상대적 위치 및 강 약점
- 희망분야별/직군별/기업별 상대적 위치 및 강 약점 영역
- 시험응시는 접수 후에 마이페이지에 응시하기 버튼을 클릭하면 응시할 수 있습니다
- 시험결과는 결과 제공일 09시부터 제공 됩니다
7) 시험일정 안내
- 원서접수 마지막날의 마감시간은 18:00까지 입니다.
- 시행일의 시험가능시간은 첫째날 09시 부터 둘째날 18시까지 입니다.
※ NCS 모의테스트 장점
- 실제 공공기관에 적용되는 필기시험을 사전에 경험해 볼수 있다.
- 개인분석리포트를 통해 자신의 수준을 정확히 파악하고 부족한 부분을 알수있다
- 시험시간을 미리 경험에 실전에서 풀이시간을 단축할 수 있다.
- 자신의 적성과 능력에 맞는 직군을 미리 예상할 수 있다.
2. NCS 평가 개요
1) 검사 목적
취업준비생 및 대학 재학생을 대상으로 공공기관 채용시에 필수적으로 실시하는 NCS직업기초능력을 진단하여 현재 능력 수준을 파악하고 부족한 직업기초능력 및 직무능력을 향상시킬 수 있는 정보를 제공하기 위함이다.
2) 검사 대상
공공기관 구직을 준비하는 지원자
3) 검사 구성
NCS직업기초능력 7개 영역, 105개 문항, 4지 선다형 105분
4) 검사 결과
개인분석리포트 제공, 종합점수, 지원분야/지원직군 내 상대점수 및 등급 제공
5) 시험 접수
6) 수험수수료
33,000원
7) 시행 기관
대한상공회의소, ORP 연구소 공동주관
3. 평가 영역
1) 의사소통
업무를 수행함에 있어 글과 말을 읽고 들음으로써 다른 사람이 뜻한 바를 파악하고 자기가 뜻한 바를 글과 말을 통해 정확하게 쓰거나 말하는 능력을 측정
2) 수리
업무를 수행함에 있어 사칙연산, 통게, 확률의 의미를 정확하게 이해하고 이를 업무에 적용하는 능력을 측정
3) 문제해결
업무를 수행함에 있어 상황이 발생 하였을 경우, 창조적이고 논리적인 사고를 통하여 이를 올바르게 인식하고 적절히 해결하는 능력을 측정
4) 자원관리
업무를 수행하는데 시간, 자본, 시설, 인적자원 가운데 이용 가능한 자원을 최대한 수집하여 실제 업무에 어떻게 활용할 것인지를 계획하고 계획대로 업무 수행에 이를 할당하는 능력을 측정
4)정보
업무와 관련된 정보를 수집하고 분석하여 의미 있는 정보를 찾아내며 업무 수행에 이러한 정보를 활용하는 제 과정에서 시스템을 사용하는 능력을 측정
5)기술
업무를 수행함에 있어 도구 장치 등을 포함하여 필요한 기술에는 어떠한 것들이 있는지 이해하고 실제로 적절한 기술을 선택하여 적용하는 능력을 측정
6)조직이해
국제적인 추세를 포함하여 조직의 체계와 경영에 대해 이해하는 능력을 측정
7) 문항수 시간
* 공공기간 채용시험에 실제 적용하고 있는 NCS직업기초능력 문항 유형과 출제경향을 최대 반영하여 검사지를 구성하였습니다.
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